안녕하세요.

(주)일주지앤에스입니다!

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어느덧 한 해의 끝자락을 향해 가고 있는 요즘, 바쁘게 달려온 시간만큼이나 한 해를 차분히 돌아보게 되는 시기이기도 합니다.

이런 중요한 시기에 저희 일주지앤에스에게 의미 있는 일이 생겨 공유드리고자합니다.

(주)일주지앤에스가 여성가족부가 주관하는 ‘가족친화인증 기업’으로 공식 선정되었습니다!

이번 선정은 구성원이 일과 삶의 균형 속에서 안정적으로 일할 수 있는 환경을 만들기 위해 고민해온 시간들이 의미 있는 결과로 이어졌다는 점에서, 저희에게도 더욱 특별하게 다가옵니다.

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가족친화인증이란?

가족친화인증은 「가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률」 제15조에 근거하여, 근로자의 일·생활 균형을 지원하는 제도와 조직문화를 모범적으로 운영하는 기업을 대상으로 여성가족부가 심사·인증하는 제도입니다.

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단순히 제도를 갖추었는지 여부가 아니라, 그 제도가 실제로 현장에서 작동하고 있는지, 조직문화로 자리 잡고 있는지를 종합적으로 평가해 부여되는 인증이라는 점에서 이번 선정은 더욱 뜻깊은 결과라 할 수 있습니다.

사람 중심의 조직문화, 일주지앤에스의 선택

(주)일주지앤에스는 IT·서비스·디자인·플랫폼 분야에서 기술 경쟁력을 키워가는 동시에, 그 기반에는 항상 ‘사람’이 있어야 한다는 원칙을 중요하게 생각해왔습니다.

빠르게 변화하는 산업 환경 속에서도 구성원이 건강하게 일하고, 일과 삶이 균형을 이룰 수 있어야 지속적인 성장과 혁신이 가능하다고 믿기 때문입니다.

이번 가족친화인증은 그동안 일주지앤에스가 추구해온 이러한 방향성과 가치가 제도적·공식적으로 인정받았다는 점에서 의미 있는 성과라 할 수 있습니다.

제도가 아닌 ‘문화’로서의 가족친화경영

일주지앤에스는 가족친화 제도를 단순히 형식적으로 갖추는 것에 그치지 않고, 실제로 현장에서 체감할 수 있는 조직문화로 정착시키는 것을 목표로 해왔습니다.

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✔ 구성원의 삶의 균형을 고려한 근무환경 조성

✔ 업무 효율과 개인의 삶이 조화를 이루는 조직 운영

✔ 서로를 존중하고 배려하는 소통 중심의 문화

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이러한 노력이 모여 직원이 회사와 함께 오래 성장할 수 있는 기반을 만들어가고 있습니다.

기업의 지속가능성은 ‘사람’에서 시작됩니다.

오늘날 기업의 경쟁력은 기술력이나 규모뿐만 아니라 어떤 조직문화를 가지고 있는가에서 결정됩니다.

(주)일주지앤에스는 앞으로도 사람과 기술, 그리고 사회가 함께 성장하는 기업으로서 가족친화 경영을 포함한 다양한 사회적 책임을 성실히 이행해 나갈 예정입니다.

구성원이 자부심을 느끼고, 외부에서는 신뢰할 수 있는 기업으로 기억될 수 있도록 지속적인 개선과 노력을 이어가겠습니다!

오늘도 긴 글 읽어주셔서 감사합니다!

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